Hur skapar vi miljöer där fler idéer, erfarenheter och perspektiv faktiskt gör skillnad?
De flesta organisationer vill fatta bättre beslut, ta vara på rätt kompetens och skapa miljöer där människor kan bidra fullt ut. Men mångfald och inkludering leder inte automatiskt till bättre resultat. Det avgörande är hur väl vi lyckas ta vara på de perspektiv och den kompetens som redan finns.
Tillsammans med Sara Jonasson, jämställdhetsexpert, utmanar vi några av de vanligaste antagandena om mångfald och inkludering. Med forskning, konkreta exempel och frågor som utmanar utforskar vi vad som krävs för att fler perspektiv faktiskt ska bidra till bättre beslut, ökad innovationskraft och starkare resultat.
Hur skapar vi en organisation där människor vågar utmana och tänka annorlunda? Och vad behöver vi göra annorlunda redan imorgon?
Välkommen till ett samtal som börjar i affären och slutar i handling.
Sara Jonasson har närmare 17 års erfarenhet från internationella chefsroller inom tech och en djup förståelse för vad som krävs för att få gehör, mandat och budget för att driva verklig förändring. Idag använder hon sin erfarenhet för att hjälpa HR-chefer att tala ledningens språk, omsätta DEI till mätbart affärsvärde och utveckla konkreta strategier med tydlig koppling till verksamhetens mål och behov.
